Ні, не потрібно.
Якщо отримувача гранту мобілізують на військову службу (що підтверджується відповідними документами та заявою на ім’я керівника Київського міського центру зайнятості), то в цьому випадку виконання обов’язкової умови договору – створення протягом 6 місяців нових робочих місць та працевлаштування на них громадян на строк не менш як 24 місяці – тимчасово зупиняється та продовжиться після демобілізації.
Якщо ж у зв’язку з призовом під час мобілізації, підтвердженим відповідними документами та заявою на ім’я керівника Київського МЦЗ, кошти мікрогранту не було використано або використано не в повному обсязі, грантоотримувач може звернутися протягом одного місяця після демобілізації до Державного центру зайнятості для отримання невикористаної суми мікрогранту – за умови дії програми.