Працювати легально - означає, що ваші права найманого працівника будуть захищені, і працівник зможе претендувати на весь соціальний пакет, гарантований державою. Легальна зайнятість - запорука гідного рівня життя та належного соціального захисту.
Натомість, згода на роботу без належного оформлення трудових відносин – це, фактично, добровільна відмова від забезпечення у повному обсязі гарантованого державою права на матеріальні виплати та соціальні послуги.
Спеціалісти Дніпровської районної філії Київського міського центру зайнятості разом з фахівцем головного управління Пенсійного Фонду України в м. Києві 21 вересня 2021 року на платформі Zoom провели вебінар на тему: «Переваги легальної зайнятості».
Працівник Пенсійного фонду ознайомила безробітних зі змінами в пенсійній системі та з нормативно-правовими документами, які можуть бути корисними при призначенні пенсії, перевагами легального працевлаштування при розрахунку пенсій.