"Точка опори": чим допоможе служба зайнятості?
Столичний бізнес вкотре доводить незламність. Київська служба зайнятості поруч як надійний партнер.
Коротко про програму «Точка опори»: як зберегти колектив?
Для підприємств, які зазнали збитків або руйнувань внаслідок збройної агресії рф після 1 січня 2026 року, діє урядова програма підтримки «Точка опори».
Ця ініціатива допомагає роботодавцям зберегти трудові колективи під час вимушеної паузи в роботі, компенсуючи частину заробітної плати та єдиного соціального внеску (ЄСВ) за працівників.
Головні цифри програми:
•Розмір виплати: до 17,3 тис. грн на місяць за одного працівника.
•Тривалість підтримки: до 3 місяців (з можливістю продовження до 6 місяців).
Як розраховується сума допомоги?
Якщо на підприємстві оголошено простій:
Виплата покриває різницю між середньомісячною заробітною платою працівника (за останні 6 календарних місяців) та тією сумою, яку роботодавець фактично виплачує йому за час простою.
Якщо дію трудового договору призупинено:
Допомога виплачується у розмірі середньомісячної заробітної плати працівника за останні 6 календарних місяців перед ухваленням рішення про призупинення дії трудового договору з працівником.
Максимальна сума: не більше двох мінімальних заробітних плат на день прийняття рішення.
Як оформити та які документи потрібні?
Зверніться до найближчого центру зайнятості. Зверніть увагу: подати заяву та пакет документів необхідно протягом 90 календарних днів із моменту оголошення простою або призупинення дії трудових договорів з працівниками.
Повний перелік документів, критерії участі та покрокову інструкцію дивіться на офіційному сайті Державної служби зайнятості за посиланням: https://www.dcz.gov.ua/employer/standby
Дякуємо столичному бізнесу за стійкість! Разом сильніші!