29.03.2019 | 10:20

В умовах сьогодення роботодавці в діяльності служби зайнятості відіграють найважливішу роль, виконуючи при цьому декілька місій. По-перше - роботодавці є соціальними партнерами в реалізації державної політики зайнятості. В цій ролі вони забезпечують службу зайнятості вакансіями, необхідними для працевлаштування безробітних громадян. По-друге — вони клієнти служби зайнятості, які мають потребу у кваліфікованих кадрах. Є ще одна суттєва роль — роботодавці формують основну частину бюджету страхового фонду на випадок безробіття. Разом з роботодавцями державна служба зайнятості реалізує державну політику зайнятості і тільки тісна взаємодія — запорука бажаного результату в роботі.

Прикладом такої успішної співпраці є системна робота відділу взаємодії з роботодавцями Деснянської районної філії Київського міського центру зайнятості з відділом кадрів філії КП «Київпастранс» «Автобусний парк №6».

«Автобусний парк №6» є філією одного з найбільших транспортних комунальних підприємств на теренах України, соціального перевізника № 1 та забезпечує надання послуг з перевезення пасажирів м.Києва. «Автобусний парк №6» здійснює пасажирські перевезення автобусами міського типу в межах Деснянського, Дніпровського та Оболонського районів м.Києва. На підприємстві працюють понад 450 осіб, за робітничими професіями це водії автотранспортних засобів, слюсарі з ремонту колісних транспортних засобів, контролери-касири, слюсарі з ремонту технологічних установок, мийники-прибиральники рухомого складу та інші. Дане підприємство зареєстроване в Деснянському районі з 2014 року, постійно надає вакансії, бере активну участь у проведенні спільних заходів зі службою зайнятості. Це й інформаційні семінари, Дні відкритих дверей, ярмарки та міні-ярмарки вакансій, презентації роботодавця, тощо.

Поряд з цим, з метою особистого професійного вибору та ознайомлення школярів із затребуваними професіями на ринку праці з даним роботодавцем налагоджена співпраця щодо проведення екскурсій для школярів, які можуть стати майбутніми працівниками підприємства.

Отже, використовуючи широкий спектр соціальних послуг, Деснянська районна філія КМЦЗ  працює  у напрямку забезпечення адресної роботи з кожним працедавцем. А сучасні можливості державної служби зайнятості сприятимуть зацікавленості роботодавців у співпраці, до якої з кожним роком залучаються все більше працедавців міста.