Категорія |
Документи |
Максимальний строк |
іноземні наймані працівники(також гіг-працівники та учасники відсічі та стримування збройної агресії РФ) |
1) заява за формою, встановленою КМУ;2) копія сторінок паспортного документа іноземця або особи без громадянства з особистими даними разомз перекладом українською мовою, засвідченим в установленому порядку;3) кольорова фотокартка розміром 3,5 x 4,5 см;4) проект трудового договору (контракту) або гіг-контракту з іноземцем, засвідчений роботодавцем;5) документ про внесення плати за видачу дозволу (крім учасників відсічі та стримування збройної агресії РФ). |
не більше 2 років |
відряджені іноземні працівники |
1) заява за формою, встановленою КМУ;2) копія сторінок паспортного документа іноземця або особи без громадянства з особистими даними разомз перекладом українською мовою, засвідченим в установленому порядку;3) кольорова фотокартка розміром 3,5 x 4,5 см;4) копія зовнішньоекономічного договору (контракту), укладеного між українським та іноземним суб’єктами господарювання,яким передбачено застосування праці іноземців та осіб без громадянства, направлених іноземнимроботодавцем в Україну для виконання певного обсягу робіт (надання послуг);5) копія документа, що підтверджує наявність трудових відносин іноземного працівника з іноземним роботодавцем,який його відрядив;6) документ про внесення плати за видачу дозволу. |
не більше 3 років |
внутрішньо-корпоративні цесіонарії |
1) заява за формою, встановленою КМУ;2) копія сторінок паспортного документа іноземця або особи без громадянства з особистими даними разомз перекладом українською мовою, засвідченим в установленому порядку;3) кольорова фотокартка розміром 3,5 x 4,5 см;4) копія рішення іноземного суб’єкта господарювання про переведення іноземця або особибез громадянства на роботу в Україну із визначенням строку його роботи;5) копія трудового договору (контракту), укладеного українським суб’єктом господарювання з іноземцем абоособою без громадянства6) документ про внесення плати за видачу дозволу. |
не більше 3 років |
іноземці та особи без громадянства, стосовно яких прийняторішення про оформлення документів для вирішення питаннящодо визнання біженцем або особою, яка потребує додаткового захисту;
іноземці та особи без громадянства, які оскаржуютьрішення про відмову оформленні документів для вирішення питання щодо визнання біженцем або особою, яка потребує додаткового захисту |
1) заява за феормою, встановлною КМУ;2) кольорова фотокартка розміром 3,5 x 4,5 см;3) проект трудового договору (контракту)з іноземцем, засвідчений роботодавцем;4) копія рішення про оформлення документів для вирішення питання щодо визнання біженцем або особою,яка потребує додаткового захисту, або копія довідки про звернення за захистом в Україні. |
не більше 1 року |
особи, які подали заяву про визнання особою без громадянствата особи, які оскаржують рішення про відмову у визнанніособою без громадянства |
1) заява за формою, встановленою КМУ;2) кольорова фотокартка розміром 3,5 x 4,5 см;3) проект трудового договору (контракту) з іноземцем, засвідчений роботодавцем;4) копія довідки встановленого зразка про звернення за визнанням особою без громадянства. |
не більше 1 року |
іноземці та особи без громадянства, які прибули в Українуз метою навчання у закладах вищої освіти та мають наміру період навчання та після закінчення навчання, за умовипрацевлаштування не пізніше ніж за 30 календарних днівдо моменту завершення навчання,провадит трудову діяльність в Україні |
1) заява за формою, встановленою КМУ;2) копія сторінок паспортного документа іноземця або особи без громадянства з особистими даними разом з перекладом українською мовою, засвідченим в установленому порядку;3) кольорова фотокартка розміром 3,5 x 4,5 см;4) проект трудового договору (контракту) з іноземцем, засвідчений роботодавцем;5) копія наказу закладу вищої освіти України про зарахування та встановлення періодів навчання для студентів – іноземців або осіб без громадянства;6) письмова згода закладу вищої освіти України (у довільній формі) щодо працевлаштування іноземного студента та зобов’язання такого закладу повідомити територіальному органу центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, про відрахування іноземця або особи без громадянства з такого закладу;7) копія посвідки на тимчасове проживання;8) копія документа про вищу освіту, засвідчена в установленому порядку. |
не більше 1 року
|