21 вересня 2021 року, Дніпровська районна філія Київського міського центру зайнятості  провела  профконсультаційний вебінар-тренінг  на тему «Підготовка до співбесіди з роботодавцем».

На вебінарі було розглянуто основні аспекти проходження співбесіди, серед яких: «Що значить ефективно пройти співбесіду?», «Як правильно настроїти себе на проходження співбесіди?». Спеціалістом ЦЗ було розглянуто 3 етапи проходження співбесіди – телефонна розмова з роботодавцем, підготовка до співбесіди та безпосередньо проходження співбесіди. 

22.10.2021

З урахуванням дотримання карантинних правил та з метою надання допомоги в підборі кадрів на вакантні посади 19 жовтня 2021 року в приміщенні Оболонської районної філії Київського міського центру зайнятості відбувся мініярмарок вакансій ПРАТ «ДБК-4 ЗАВОД ЗБВ та підприємство «ЗБВ-СЕРВІС».

20.10.2021

Однією з послуг, які столична служба зайнятості надає роботодавцям, є підбір персоналу на їх замовлення.  

З початку жовтня Київський міський центр зайнятості працює над виконанням замовлення філії «Вокзальна компанія» АТ «Українська залізниця» - підбором кандидатів на посади «черговий по вокзалу» та «головний фахівець (залізничний транспорт)». Першим кроком стало проведення 6 жовтня 2021 року онлайн презентації на платформі ZOOM, за підсумками якої 4 безробітних працевлаштувалися на підприємство.

20.10.2021

21 жовтня  2021 року  о 13-00  в рамках проведення загальноміського молодіжного фестивалю "Твоя кар'єра в еру штучного інтелекту" фахівцями з профорієнтації  Оболонської районної філії Київського міського центру зайнятості проведено онлайн зустріч  на платформі Zoom з учнями  Державного навчального закладу «Центр професійної освіти технологій та дизайну».

22.10.2021

 Працювати легально - означає, що ваші права як найманого працівника будуть захищені й особа зможе претендувати на весь соціальний пакет, гарантований державою.  Легальна зайнятість - запорука гідного рівня життя та належного соціального захисту!

Нелегальна трудова діяльність – це відповідальність перед законом, як роботодавця, так і працівника. Згода на роботу без належного оформлення трудових відносин – це добровільна відмова від забезпечення у повному обсязі гарантованого державою права на матеріальні виплати та соціальні послуги.

20.10.2021

У Солом'янській районній філії Київського міського центру зайнятості,19.10.2021 року, відбувся вебінар "Емоційний інтелект - фактор успіху на ринку праці".

19.10.2021